新任干部作为民主推荐、考察、酝酿、讨论决定、任职、依法推荐、提名和民主协商等党政领导干部选拔任用的六个基本程序选拔任用，笔者认为，新任干部须坚持“四个第一”，进一步增强履职干劲和提升履职能力。
把讲政治作为第一要求，铸牢对党忠诚的政治信仰。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，把坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，坚决做到以党的方向为方向，以党的意志为意志，时刻对标对表、校准看齐，严守党的政治纪律和政治规矩，把深刻领会“两个确立”的决定性意义转化为谋划工作的政治要求、推进工作的政治标准、检视工作的政治标准，落实到实际行动上，落实到实际工作中。在学懂弄痛做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，深入学习贯彻党的二十大精神，积极参加各类学习教育活动，开拓眼界视野，厚实知识储备，努力使自己的政治素养得到强化，思维层次得到提升。始终在政治立场、政治方向、政治原则、整治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
把敢担当作为第一责任，在履职尽责中提升政治能力。新任职干部要正确对待组织决定，要坚决做到不乱议论、不发杂音，主动适应形势变化，自觉从传统发展模式、机械的政策依赖、守旧守常守成中解放出来，多学习借鉴好的经验做法，创造性做好各项工作。要有本领恐慌意识，不断增强学习新知识、掌握新本领的自觉性，向书本学习、向人民学习、向实践学习，拓宽视野、瞄准前沿，积极掌握履行岗位职责所需的各种知识，不断完善履职尽责必备的知识体系，努力成为推动工作的行家里手；坚持在干中学、在学中干，做到干什么学什么、缺什么补什么，从实践中总结经验、掌握规律，切实把学习成果体现到解决问题的实际成效上。
把讲团结作为第一准则，戮力同心谱写奋进新篇章。团结是党的生命，是最重要的环境，也是做好各项工作的根本保证。搞不好团结，什么事情都做不好，甚至做不了。这就要求新任干部要树立维护团结的强烈意识，从讲政治的高度上服从组织的安排，从惜缘份的立场上珍惜同事的友谊，从爱家人的角度上理解家人的付出，把握共事缘分、珍惜岗位平台，坚持大事讲原则，小事讲风格，爱惜团结、维护团结，互相补台、互相帮衬，多搭台、勤补台，做到干事无杂音、心往一处想、拧成一股绳、劲往一处使，在工作、生活中，要相互理解、相互支持，相互关心、相互包容，做到和谐共事、和而不同、与善人同、舍己从人、以人为善，努力形成团结一心干事业、齐心协力谋发展、群策群力促和谐的良好局面。
把守规矩作为第一标准，始终保持清正廉洁的政治本色。严格执行中央八项规定，自觉接受监督，从小事小节上加强自我约束，管好家人、亲属和身边工作人员。牢固树立“踏石留印、抓铁有痕、一抓到底”的工作理念，养成“马上就办，办就办好”的工作习惯，以事不过夜、案无积卷的作风完成工作任务。始终坚持和谐共事理念，以事业为重，真诚忠厚待人，对组织敞敞亮亮，对同志实实在在，与人为善，不政攻诿过，自觉做到畏天理、敬人言、守法度，自觉做到不世敌、戒浮躁、远庸俗，始终保持健康向上的“明白人”、作风上的“正派人”、廉政上的“干净人”。