为进一步强化人社政策宣传，提升就业政策知晓率和满意度，8月28日，雁塔区人力资源和社会保障局受邀走进政务服务直播讲堂，开展人社政策宣讲，充分发挥政府平台带动作用，突出区人才中心特色和重点，强化就业服务，畅通见习渠道，增强宣传的针对性和时效性。
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区人才交流服务中心工作人员围绕毕业生最为关心的档案托管流程和2024年最新的就业见习政策进行了详细解读，强调了今年政策的利好变化。一是就业见习补贴和保险标准的提高，体现了政府对青年就业问题的高度重视，也提供了更多的就业机会，此举能够吸引更多毕业生参与，增强我区的人才储备。二是档案接转流程的优化，提升了毕业生办理档案托管的效率和服务的质量。同时直播邀请本届毕业生代表进行现场答疑，确保对政策理解到位。此次“直播讲堂”活动点击量达到上万次，参与互动上千人次，取得良好的宣传作用。
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“政策宣讲直播间”作为雁塔区线上推行就业政策的重要方式，已经连续四年参与省市举办的各类专项招聘行动。搭建服务专区、开展特色活动，为用人单位和高校毕业生等广大求职者提供便捷高效的线上招聘求职服务。目前，平台已汇聚就业见习基地和人力资源服务机构100余家，提供有效岗位数上万个。开辟了公共就业服务线上新阵地，打破了就业服务在时间空间上的限制，有效提升了我区的公共就业服务质量。下一步，雁塔区人社局将充分运用新媒介，整合信息资源，形成宣传合力。切实提高群众对人社政策的知晓率，为大学生就业工作提质增效。