人保健康新疆分公司召开2025年工作会议

人保健康新疆分公司
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    为认真贯彻落实集团公司、总公司2025年工作会议精神,总结2024年工作,安排部署2025年重点工作,2月21日上午,新疆分公司召开2025年工作会议,分公司党委书记、总经理陈弘作题为《锚定目标、勇于创新、稳中求进,强化风控,推动分公司高质量发展》的工作报告,全辖各级干部员工140余人参加会议。

     会议指出,2024年,分公司全体干部员工认真贯彻集团和总公司部署,扎实推进党纪学习教育、中央巡视整改“回头看”和总公司巡察整改,构建“6+1”业务格局,新疆分公司超额完成总公司必保及挑战任务,保费规模创历史最好水平,连续13年实现盈利,各项工作取得良好成效。

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    会议确定了2024年的工作思路,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实金融“五篇大文章”和保险业“新国十条”要求,按照集团“建设世界一流保险金融集团”的战略要求,强化党建引领,以深化改革创新为牵引,围绕分公司“锚定目标、勇于创新、稳中求进,强化风控,推动分公司高质量发展”的发展目标,持续深化“治理能力提升年”行动,全面强化公司治理,统筹兼顾保费规模和效益,重点是要创新,核心是高质量、有效益,始终贯彻分公司长险创费、短险创利的发展思路,全辖上下要按照分公司部署的时间节奏,全力达成各项任务目标!

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    会议围绕2025年经营目标提出了具体的工作举措:一是持续构建“6+1”业务格局,做优做强主责主业;二是各机构进一步深化业务质量,推动多渠道均衡发展;三是持续提升专业能力,增强高质量发展支撑;四是深化正规化建设,赋能基层一线发展;五是加强党的领导,强化政治引领作用,以高质量党建引领高质量发展。

      会议要求,全疆干部员工要深入贯彻落实党的二十届二中全会精神,贯彻落实集团、总公司2025年工作会议,紧盯年度各项目标任务,紧紧围绕目标任务,细化工作措施,狠抓执行落实,确保每一项工作都扎实推进、取得实效,以实际工作成果检验贯彻落实效果,以高度的责任感和使命感,努力创造一流业绩,为分公司高质量发展而努力奋斗。

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        会议期间,对过去一年工作中涌现出的先进集体和个人,以及上年度企划方案奖励单位进行了表彰,来自优秀经营单位和基层营销一线的先进个人在现场做了发言,以他们的工作经历、亲身感受讲述了对公司、对工作、对事业的热爱,感染了所有的与会人员,进一步增强了干部员工敬业爱司、创造一流业绩的决心和信心;

   

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分公司先进集体奖

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消保工作专项奖

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特别奖项

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保费规模贡献奖

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高价值保费增量奖

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非高价值保费增量奖

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保费增速奖

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渠道业务进度奖

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业务发展进度奖

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补充工伤专项业务拓展奖

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创新奖

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标杆团队奖

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销售精英特等奖

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销售精英一等奖

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销售精英二等奖

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销售精英三等奖代表

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先进工作者代表

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工会积极分子

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冯立强同志作为先进集体代表发言

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丁俊文同志作为销售精英代表发言

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柳林同志作为创新奖代表发言

才艺绽放展风采,文化铸魂聚合力,工作会议期间由员工自编自演的文艺汇演,充分展现分公司员工的才艺。这些节目既展现了跨部门协作的默契与创意,更加体现出全辖上下积极向上的风貌。

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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