乌鲁木齐市第四十七中学
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“师徒结对廔续薪火 青蓝携手匠心筑梦”——乌鲁木齐市第四十七中学2024-2025学年第二学期“青蓝工程”师徒结对仪

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     青,是青春的活力与希望;蓝,是深厚的底蕴与智慧。青蓝相映,不仅是色彩的和谐,更是教育梦想的共鸣。为赋能教师成长,乌鲁木齐市第四十七中学于2025年3月28日在四楼会议室举办“青蓝工程”师徒结对仪式。本次活动,在教研室的组织下,以“师徒结对廔续薪火,青蓝携手匠心筑梦”为主题,通过庄严的仪式与温情的互动,搭建起骨干教师与青年教师共学共进的桥梁,为学校高质量发展注入蓬勃动力。

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总结师带徒工作亮点

     活动伊始,副校长李莹对过去一年的师带徒工作进行了总结。她指出,师徒结对不仅是一种教学经验的传递,更是一次心灵的交流与碰撞。在过去的一年中,师傅们倾囊相授,徒弟们虚心求教,双方共同进步,形成了良好的传帮带氛围。这一模式显著提升了青年教师的专业素养和课堂驾驭能力。

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宣读师徒结对名单

    教研室主任孙宇辰宣读了师徒结对名单,名单中新老搭配,传承有序。

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签订师徒结对协议

     在庄重而温馨的氛围中,师徒双方正式签订了《师徒结对协议》。并盖学校公章。协议明确了师傅的指导职责和徒弟的学习任务,为接下来的合作奠定了坚实的基础。每一份协议都承载着师傅的期望和徒弟的决心,象征着一种责任与承诺。

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颁发聘书

     随后,校领导为全体师傅颁发了聘书。这不仅是对师傅们教学能力的认可,更是对他们无私奉献精神的肯定。接过沉甸甸的聘书,每位师傅脸上都洋溢着自豪的笑容,同时也感受到了肩上沉甸甸的责任。

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师徒表心意

    徒弟代表张馨元老师说:勤学、勤问,是我们拜师学习的方法;诚心、用心,是我们拜师学习的态度;成长、成就是我们拜师学习的目标。通过各位师傅的言传身教和我们自身的努力,我们一定能在四十七中这块沃土上茁壮成长。

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师傅代表发言

     师傅代表马莎莎老师在发言中表示,作为师傅,将全力以赴帮助徒弟成长,不仅传授教学方法和技巧,更要注重培养他们的教育情怀和职业信念。她鼓励徒弟们要勇于探索、敢于创新,用青春和热情书写属于自己的教育篇章。

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徒弟代表发言

     徒弟代表欧阳梦莲老师分享了自己的感受。她感谢学校搭建的这个平台,让她有机会向优秀的前辈学习。她承诺,将珍惜这次机会,虚心请教,努力钻研,争取早日成长为一名合格的人民教师。

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如何做一名优秀的徒弟

     谢雯珊老师作为上一届优秀徒弟代表发言,我们看到了她扎实的工作态度;积极向上、勤奋好学的学习态度;立足岗位,多方发展的人生态度。培养青年教师是学校发展过程中的重要组成部分。作为青年教师,要有敢拼敢闯的勇气,又要有吃苦耐劳的韧劲,在专业上要精进不懈,又要寻求多方发展,尽快成长为助推学校发展的新力量。

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校领导总结

     最后,校长周俊芳做总结讲话。她强调,师徒结对是学校师资队伍建设的重要举措,希望每一位师傅都能以身作则,成为徒弟的榜样;每一位徒弟都要勤奋好学,不断提升自我。她勉励大家共同努力,为学校的教育事业贡献智慧和力量。

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    师徒结对活动,不仅仅是一个简单的形式,也不仅是一纸协议,它构建的是一个团队,一种文化,是经验与关爱的传递,是成长与积累的再生。它让师徒在携手前行的途中,一起收获成长的喜悦,共同感悟帮扶的快乐;让师徒共同在教学中积累,在教学中成长,共同创造灿烂的明天!

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图文编辑:崇阿娟

图片提供:潘芳子

一审一校:孙宇辰

二审二校:李   莹

三审三校:周俊芳

发稿部门:乌鲁木齐市第四十七中学教研室

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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