人间四月芳菲尽，教育新枝正葳蕤。在这暮春向暖、万物竞发的时节，菏泽市第三中学于2025年4月9日和10日举行了“第十期青蓝工程入职展示课”活动，共同见证青年教师们的成长与风采。
活动中，五位青年教师以饱满的热情、精心的设计和创新的实践，呈现了各具特色的课堂，展现了扎实的教学基本功与蓬勃向上的专业成长力。无论是巧妙的教学设计、灵活的信息技术应用，还是对学生思维的深度引导，都让我们看到了新生代教师对教育的深刻理解与不懈追求。
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教育的艺术永无止境，此次的展示课既是里程碑，更是新起点。希望各位青年教师继续保持这份教育初心，在导师的引领下，深耕课堂、锤炼技艺，将今天的闪光点转化为日常教学的常态，让每一节课都成为师生共赴的成长之旅！
继入职展示课活动之后，我校于2025年4月11日下午5：00在高一教学楼举行了“第十期青蓝工程入职展示课”评课研讨会。参加本次会议的有教师发展中心刘卫军主任、卢亚萍主任，高一级部李桂宝主任、王艳华主任和谢世超主任等领导，还有参与本次入职展示课活动的五位指导教师和五位青年教师。
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本次评课研讨会共有四项内容:
一、刘卫军主任致辞
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刘主任饱含深情的致辞以“新竹高于旧竹枝，全凭老干为扶持”的格局，为五位青年教师勾勒出成长的蓝图，更以“春风化雨，润物无声”的智慧，为“青蓝工程”注入了澎湃动力。字字箴言，是期许更是力量；声声入心，是嘱托更是航标。相信参会的每一位青年教师，都将带着这份沉甸甸的期待，在教育的热土上向下扎根，向上生长！
二、指导教师进行课例点评
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指导教师们的精准点评与智慧点拨，既肯定了青年教师课堂中的亮点，也提出了中肯的改进建议，为他们的成长指明了方向。导师们以“甘为绿叶衬新花”的胸怀，为青年教师的成长保驾护航。这场活动不仅是对青年教师阶段性成长的见证，更是学校“传帮带”文化的有力践行。
三、青年教师谈课例建构、课后反思及心得体会。
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五位青年教师的分享或激情澎湃、或细腻温润，让我们看到了另一种力量——新竹破土的锐气，春蚕吐丝的执着，星火燎原的信念。愿青年教师们永远珍藏这份“被点拨的感动”与“自省悟道的欣喜”，在导师们的引领下，将今日所思所悟化作明日课堂的万千气象。
四、卢亚萍主任做总结发言
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校名师工作室卢亚萍主任和风细雨、字字珠玑的总结发言以“青蓝共辉，方能致远”的格局，为新教师勾勒出成长的坐标系，也为“青蓝工程”的深耕再添一份智慧的注脚！
教育之路，道阻且长，行则将至。希望全体青年教师以此次活动为起点，将收获与反思转化为持续精进的动力，在未来的教学中深耕课堂、锤炼本领，用热爱与智慧点亮学生的成长之路。也期待导师团队继续以专业引领和无私传承，助力青年教师拔节生长。青蓝同心育桃李，薪火相传向未来。让我们携手并肩，在教育的热土上播种希望，收获成长，共同书写学校高质量发展的新篇章！
撰稿：田燕
一审：刘卫军