校际交流促提升，聚力赋能共发展

——2025年春期钦州市第八中学到我校开展中考备考经验交流活动

为共同探讨育人良策、共享管理智慧，2025年4月11日，钦州市第八中学领导班子率九年级教师团队到访我校，两校领导教师齐聚一堂，围绕“学校介绍、学科研讨”两大议程展开深度交流，共绘教育高质量发展新图景。本次活动由科研处副主任宁立秋主持。

走近三中——共享教育经验

活动伊始，进入我校整体情况介绍环节。党总支部书记莫爱娟、陈白涛副校长、滕鹏副校长依次登台发表主题讲话，分别围绕学校概况、科研工作、教学管理展开全面且深入的阐述。

活动开场，党总支部书记莫爱娟以《崇教立德 滋兰育蕙》为主题，从学校概况、探索实践、办学成效与发展困惑四个方面对学校发展情况展开深度分享。

她提到，灵城三中历史悠久，前身为1906年成立的灵山师范，师资力量雄厚。学校秉持“博雅·润泽”办学理念，通过实施“五度”教育，全方位育人；学校以玉兰文化为特色，打造“求真”“向善”“尚美”博雅课程体系，师生活动丰富多彩，“三四三”管理模式成效斐然；在办学成果上，学校成绩亮眼，中考成绩突出，为高校输送众多优质生源，学生在学科竞赛、文体活动等多领域表现卓越，教师们在教育教学和科研方面也收获颇丰。但莫书记也坦言，学校发展面临校园空间狭小、区域招生限制、“三新”背景下课堂教学改革等挑战。她期望能与钦州市第八中学携手，共同探寻破局之策。

此次讲话，让钦州市第八中学教研团队对我校有了更全面的认识，为两校后续深度交流合作搭建起一座沟通的桥梁。

接着，陈白涛副校长以《聚焦专业发展·赋能教师成长》为主题，分享了我校在科研工作上的举措与经验。她指出，我校35岁以下青年教师占比高达47%，为助力教师成长，我校实施了“1235”策略：围绕“教师专业成长”这一核心，开展校本与外出观摩两类培训，涵盖教学技能、班主任工作、教师礼仪等多方面内容。通过“一研、二听、三磨、四范、五推门”五项活动，打造“青年教师成长、骨干教师成熟、经验教师成名”的梯队，借助“青蓝工程”等方式助力教师提升。陈副校长欣喜地提到，经过师生的共同努力，我校教师团队在各类评比中屡获殊荣，学生在汉字听写、科技运动会、机器人竞赛及书画、体育、艺术活动中表现优异、成绩亮眼。这些成就充分展示了我校教师专业成长的成果，以及教育科研工作的扎实与成功。

随后，滕鹏副校长以《凝心聚力谋发展，精准施策创佳绩》为题，开启了一场干货满满的教学管理经验分享盛宴。讲座内容丰富全面，从把握中考政策方向，到发挥集体力量强化师资队伍建设；从抓好班级管理营造备考氛围，再到分层培养实现全员突破，全方位呈现了灵城三中行之有效的教学管理策略。这些举措极具实操性，为中考备考绘制了清晰且精准的路线图，充分彰显了学校在教育教学领域的深度思考与积极探索。此次经验分享的宝贵成果，不仅是灵城三中教育智慧的结晶，更为两校深度交流合作搭建起了一座优质的桥梁，助力双方在教育征程中携手共进、共同提升。

在我校三位领导的分享结束后，钦州八中农积勇校长作了情真意切的总结发言。他先分享了两校在历史渊源、校园规模、师资学生数量及校服等方面的相似之处，拉近彼此距离；接着坦诚指出八中与灵城三中在教育教学上存在不少差距，表达了前来学习的迫切心情。最后，农校长高度肯定了我校领导发言的价值、教师的团结拼劲与学生的文明素养，并提议通过跟岗学习、网络交流等方式搭建长期学习平台。农校长的发言展现出八中积极求进的态度，相信两校后续交流能促进共同发展，为两校教育事业注入新活力。

学科研讨——共探备考策略

在分学科备考经验交流环节，钦州八中与灵城三中教师紧密携手，展开深度交流互动。各学科聚焦复习规划、高效课堂、培优补差等核心议题，双方教师积极分享，各抒己见。在热烈的交流中，思维碰撞出绚烂火花，这些智慧成果汇聚成强大动力，为两校的中考备考注入活力，将助力双方在中考中勇创佳绩。

结语

教育之道，贵在同行。此次校际交流活动，如春日暖阳，照亮两校教育发展之路。领导们的分享，是理念与智慧的传递；教师们的交流，是经验与方法的交融。它不仅增进了钦州八中与灵城三中的情谊，更为中考备考蓄势赋能。相信在携手共进中，两校定能探索出更优教育路径，谱写教育高质量发展的新篇章。