删除
有一种传授叫“师徒相授”
有一种温暖叫“携手同行”
有一种力量叫“师徒同心”
有一种愿景叫“共同成长”
删除
为持续打造智慧型教师队伍， 加快青年教师的专业素质和教学水平，充分发挥我校优秀教师“传、帮、带、学”的作用，引导、促进新教师更快成长，我校于11月14日下午举行“青蓝工程”师徒结对仪式。活动由教导副主任胡震健老师主持，共有36对师徒在此签约。
一、解读活动，殷殷希望
删除
副校长杨旭莉老师解读师徒结对活动。学校推出“青蓝工程”，是落实学校可持续发展战略的正确选择，是提高我校教师队伍总体素质的有效途径，对加速青年教师的成长成才是完全必要、切实可行的。师徒结对活动的开展，杨校长认为关键不在于形式，而在于行动，在于实际内容，要求真务实，这是青年教师必须履行的义务和老教师肩负的重大使命。
借此机会，杨校长对徒弟提出三条建议:向导师学“道法”（师德）、向导师学“责任”（师格）、向导师学“艺术”（师能），徒弟要制定好个人发展规划，主动请教、主动听课、主动学习、主动汇报，对师徒结对活动学校也要进行考核评价。
杨校长也对师傅提出希望：作为指导教师，师傅们责任和使命重大，一定要做好对青年教师的“传、帮、带工作”，师傅在成就徒弟的同时也成就了自己，而徒弟在师傅的鼓励、支持下会走得更自信更踏实，相信我们的师傅们一定能够言传身教，将自己的教育教学经验一点一滴、毫无保留的传给徒弟，同时也用自己的工作态度去熏陶他们。
相信通过我们师徒的认真付出与学习，我们青年教师群体在不久的将来一定能够勇挑重担，独当一面。
二、解读协议，明确责任
删除
教导副主任张宏刚老师宣读师徒结对内容，对师徒结对协议进行解读，明确了师徒双方的职责与义务。
三、宣读名单，青蓝起航
删除
教导副主任常景颂老师依次宣读2023-2024年度36对师徒结对名单。
四、蓝方携行，殷殷嘱托
删除
师贯以才学，必倾囊相授。郭素芬老师作为师傅代表发言表示，“青蓝工程”给师徒之间提供了一个促进教学相长的机会，作为师傅，是学校给自己的一份信任，一份嘱托，更是一份责任，一份鞭策。她代表蓝方老师作出承诺：我们一定会在不断提高自身专业能力，与青方教师共同进步，共同成长。
五、青方笃志，深深回应
删除
徒敏而好学，亦尊师重教。张爽老师作为徒弟教师代表，向学校和指导老师表达了感激之情。张老师表示，作为青年教师，要制定好职规划，明确个人发展方向，严格要求自己，做到“四多”：多学习，多实践，多反思，多积累。在“三尺讲台”上，实现人生的价值！
六、缔结协议 携手前行
删除
师徒双方郑重签订结对协议。一横一竖，书写师傅倾囊相授的无私誓言；一撇一捺，记录徒弟立志虚心学习提升自我的决心；校长签名，作为师徒见证人陪伴着师徒的教授与学习过程，从此师徒结对，彼此赋能；青蓝携手，共同进步。
七、殷殷期盼 未来可期
删除
青蓝携手，共育桃李。梁钢校长在讲话中指出，“青蓝工程”关键在于行动，要求求真务实。青蓝有约，共谱华章。梁校长对青年教师提出两点希望：希望青年教师潜心钻研、踏实奋进，争做新时代“四有”好教师；希望师傅们尽可能多的走进徒弟课堂，使师徒结对活动不仅仅停留在表面，更具有实操性。。
活动最后，梁校长寄语老师们：牢记“三有”——有爱、有道、有术。有爱，才有教育，爱是教育的基础；有道，师徒结对，共同去寻找教育之道；有术，探索达成教育之道的路径与方法。希望老师们在有爱的环境里，探讨道与术的完美结合，最终让自己的教育生涯，与学生的健康成长、学校的全面发展相得益彰。希望一年以后，我们四中的教学成果更具有人文性、科学性和现代性，希望我们能竭尽所能办好人民满意的教育事业。
删除
幸遇良师，春风化雨；
欣遇爱徒，教学相长。
薪火相传共育桃李，青蓝同心共赴花开。教育是一条很长很长的路，长路漫漫，我们上下求索，且看一路砥砺躬耕，且待沿途桃李芬芳。